Manager Flurschadenregulierung / Grundstücksmanager im Freileitungsbau (m/w/d)Hamburg | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | O_HS_14800

Deine Aufgaben

Als Landmanager / Flurschadenregulierer (m/w/d) begleitest du unsere Infrastruktur- und Leitungsbauprojekte in allen Fragen rund um Flurschäden, Entschädigungen und die Betreuung von Eigentümern und Nutzungsberechtigten in der gesamten norddeutschen Region. Dabei agierst du als wichtige Schnittstelle zwischen Projektteams, Eigentümern, Behörden und externen Partnern und trägst maßgeblich zum erfolgreichen Projektverlauf bei.

Bewertung von Flur- und Wegeschäden sowie Berechnung, Prüfung und Dokumentation von Entschädigungsleistungen
Erstellung und Anweisung von Entschädigungszahlungen unter Nutzung moderner Datenbank- und Dokumentationssysteme
Funktion als zentrale Ansprechperson für Grundstückseigentümer, Pächter, Bewirtschafter und Verbände während aller Projektphasen
Begleitung und Moderation von Abstimmungs- und Verhandlungsgesprächen sowie Entwicklung einvernehmlicher Lösungen mit allen Beteiligten
Unterstützung der Projektteams in der Kommunikation während der Baugrunduntersuchungen, der Bauausführung und der Baunachsorge
Koordination und Steuerung externer Dienstleister, Sachverständiger und Gutachter
Mitwirkung bei der Sicherstellung der privatrechtlichen Baufreiheit sowie Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung entsprechender Verfahren
Begleitung behördlicher Verfahren, beispielsweise im Zusammenhang mit Duldungsanordnungen, Besitzeinweisungen oder Enteignungen
Übernahme fachlicher Sonderthemen sowie aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Standards
Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams aus den Bereichen Planung, Bau, Genehmigung und Projektmanagement

Das bringst du mit

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften, Forstwissenschaften, Bauingenieurwissenschaften, Geographie, Umweltwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Flächenmanagement, Grunderwerb, Flurschadenregulierung oder Infrastrukturprojekte
Idealerweise erste oder mehrjährige Erfahrung in der Eigentümerbetreuung, Flächensicherung, Entschädigungsregulierung oder im Leitungs- und Infrastrukturbau
Kenntnisse im Umgang mit GIS- und Datenbanksystemen, idealerweise LaRA, sind von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres und professionelles Auftreten
Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert und behältst auch bei parallelen Themen den Überblick
Hohe Eigenverantwortung, Organisationsgeschick und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, Verantwortung in anspruchsvollen Projekten zu übernehmen
Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen innerhalb der Region Nord von bis zu 4 Tagen die Woche
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und attraktiver, leistungsorientierter Vergütung inklusive individuellem Bonusmodell.
Für Ihr erhöhtes Reiseaufkommen stellen wir Ihnen einen Dienstwagen, mit Privatnutzung, zur Verfügung.
Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit einem Kinderbetreuungszuschuss (50€ fürs 1. Kind, 25€ für jedes weitere), Sonderurlaub zur Geburt oder Adoption für den zweiten Elternteil, kostenfreier Online-Nachhilfe für Kinder (5.–13. Klasse)
Gesundheit und Vorsorge stehen bei uns im Fokus. Mit einem Brillenzuschuss, dem EGYM Wellpass, Bike-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir Sie nachhaltig.
Mitarbeitendenrabatte Corporate Benefits, "Profis werben Profis" (bis zu 3.000€ Prämie für eine erfolgreiche Empfehlung), Wertguthaben/Zeitwertkonto.
Möglichkeit zur Teilnahme am konzerneigenen Aktienprogramm „Castor“ und damit direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und Qualifizierungsangebote über die hausinterne Vinci Akademie sowie Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns.
Eine gemeinsame Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität

Der beste Erfolg ist immer langfristig. Wir möchten gerne gemeinsame Erfolge mit allen teilen. Und OMEXOM ist hier nicht nur als Arbeitgeber eine gute Anlage. Mit unserem Aktienprogramm „Castor“ schaffen wir echte Vorteile und bezuschussen jährlich Deine Aktien des VINCI Konzerns mit Gratisaktien für Dich. Wir unterstützen Sie bei der privaten Vorsorge. Wir bieten Ihnen umfangreiche Angebote. Arbeitskleidung Damit Sie flexibel unterwegs sind. Mit uns: umweltschonend mobil sein. Weil Arbeit auch ein Miteinander ist. Wir unterstützen die bestmögliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf wo immer es geht. Weil wir wollen, dass Sie gesund bleiben. Nur das Beste für die Kleinen – wir unterstützen dabei! Die Empfehlung von neuen Mitarbeitenden wird bei uns großzügig entlohnt. Genießen Sie Rabatte auf bspw. Urlaub, DSL, Shopping. Unser Ziel: 'Null arbeitsbedingte Unfälle durch maximale Arbeitssicherheit' Wir beteiligen Sie an unserem Erfolg. Wir unterstützen Ihre Gesundheit und bieten besondere Konditionen bei unseren Partnern. Für faire Bezahlung und Equal Pay. Wir sorgen dafür, dass Sie voran kommen! Aufbau eines Wertguthabens, welches wir bezuschussen. Beste Absicherung auf der Arbeit und den Wegen hin und zurück. Zuschuss von 130 Euro auf eine Korrektions-Arbeitsschutzbrille

Eine Gruppe, viele Möglichkeiten

Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies, die mit 102.600 Mitarbeitenden in 61 Ländern einen Umsatz von knapp 20 Mrd. € erzielt. Omexom erwirtschaftet weltweit in 40 Ländern mit 24.000 Mitarbeitenden einen Umsatz in Höhe von knapp 5 Mrd. € und befindet sich stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energieinfrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Die knapp 600 Mitarbeitenden der Omexom Hochspannung GmbH sind spezialisiert auf die Übertragungsnetze in Deutschland, Österreich und Italien. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.

Wir freuen uns auf dich!

Du hast Fragen zur Stellenanzeige oder den Anforderungen? Melde dich gerne bei deiner Ansprechperson im Recruiting.
Michelle Vilbrandt | michelle.vilbrandt@omexom.com | +49 172 3817169

Jetzt bewerben